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작성일 22-11-01 18:16

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전자의 경우에는 자신의 성장을 도모하는 플러스 작용을 할 수 있지만 후자의 경우에는 자신의 성장을 저해함과 동시에 자신의 마음을 마이너스 요인으로 몰아붙이고 맙니다. 저는 태어날 때부터 조부모님과 부모님, 2명의 동생 등 삼대가 한 집에 살았습니다. 이와 같이 중상모략은 쓸 때 없이 자신의 에너지를 낭비하는 일입니다.

양우건설 자기introduce서 합격예문
` 목 차 `
1. 성장과정

2. 성격 장단점

3. 사회활동 및 연수경험

4. 지원동기 및 포부

5. 면접己出문제

1. 성장과정
“겸손함을 겸비한 사람이 되자.”

우리가 주변에 있는 사람들이나 친척, 동문 중에 나보다 잘된 사람을 보고 어떤 사람은 “그 사람은 정말로 잘될 줄 알았어. 나도 열심히 해서 언젠가 그렇게 될 거야.”하는 사람이 있는 반면 “저 따위가 어떻게 저렇게 잘되었지.”라며 시기와 질투를 하는 사람들이 있습니다.
2. 성격 장단점
“단체를 하나로 만들어 가는 역량은 돈을 주고도 사지 못하는 人生(인생)에 꼭 필요한 역량이다. 저는 대학시절 친구와 함게 취업 사이트를 운영하면서 “신뢰감 있는 동업자”라는 수식어를 제 것으로 만들 수 있었습니다. 친한 친구 한 명과 함께…(skip)




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자기소개/건축토목




다. 그러나 시간이 지나감에 따라 많은 사람들과 함께 생활하다 보니 단체생활에 필요한 협동심은 물론이고, 기본적인 예의 등을 제 것으로 만들 수 있었고, 이는 어떤 단체든 유연하게 어울릴 수 있는 기본이 됨과 동시에 자신의 성장을 플러스 요인으로 만들어주는 원동력이 되었습니다. 가능한 남의 advantage(장점) 을 칭찬해주고, 긍정적인 방향으로 생각하는 사람이야 말로 자신이 진정으로 성장할 수 있는 길이라 믿어왔습니다. 때문에 어린 시절에는 자신의 방을 가지고 싶다는 생각과 동시에 사람들과 함께 하는 시간이 불필요한 시간이라고 생각했었습니다.”

한 팀의 승리를 이끌어 나가기 위해서는 물론 개개인의 능력도 중요하겠지만 팀을 먼저 생각하는 조언자의 역할도 필요하며, 이는 동료들 사이에서의 신뢰에서 비롯된다고 생각합니다.
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